PROYECTOS
SACYR
El objetivo del proyecto «descubre» consiste en diseñar y crear un servicio que permita la gestión de los programas de
desarrollo de SACYR, que cubra todo el ciclo de gestión de los empleados.
En este proyecto se ha puesto foco en la experiencia del usuario/empleado para hacerlo fácil y atractivo, utilizando la gamificación para atraer a los usuarios y estimular el uso y aprovechamiento de las actividades.
Septiembre 2025
EMERA Framework Agentes IA
Los objetivos fundamentales del proyecto son los siguientes:
- Definir el marco de trabajo para agentes de IA de EMERA.
- Ordenar la arquitectura, el alcance y la operativa del sistema.
- Construir agfentes IA que integrados con servicios preexistentes, resuelvan las necesidades identificadas.
Resultados para Emera:
- Definición y concstrucción del sistema de orquestación central de los agentes IA a construir bajo un mismo núcleo
tecnológico e interfaz común. - Construcción de agentes IA que han sido selectivamente seleccionados
Este esquema permitirá las siguientes funcionalidades:
.- gobernanza, su trazabilidad y seguimiento.
.- Gestión de privilegios de uso a usuarios según rol
.- Integración centralizada con motores IA
.- Integración centralizada con servicios corporativos y de terceros
Junio 2026
GEPAC
GEPAC AEAL presta una valiosa ayuda a enfermos de cáncer, ofreciéndoles apoyo psicológico y seguimiento durante todo el proceso de su enfermedad. Para ello, cuentan con un equipo de psicooncólogos que realizan esta labor.
El objetivo del proyecto ha consistido en crear una aplicación que permita a los psicooncólogos disponer de información para realizar el seguimiento y gestionar las diversas conversaciones con los pacientes, ofreciéndoles documentación y diversos recursos.
Al mismo tiempo, el sistema dispone de:
• servicio online que permite a los facultativos dar de alta para activar el seguimiento de sus pacientes, quienes luego serán tratados o seguidos por los psicólogos.
• Un servicio de administración que facilita el alta y el mantenimiento de todo el sistema de información.
Febrero de 2023.
Barómetro de EX · BEX
El Barómetro de Experiencia de Empleado es el primer estudio riguroso y extenso de la Experiencia del Empleado en la empresa en España.
El estudio consiste en el diseño y ejecución de una encuesta a empleados, su posterior estudio y creación de informes individuales (por empresa), sectoriales y nacionales.
En este completo proyecto, hemos colaborado con enEvolución (red de expertos en RRHH) en el análisis de resultados, para lo cual hemos contado con expertos en Data Analytics y plataformas de análisis especializadas (PowerBI).
Medición Proyecto EX AXA
Hemos colaborado con enEvolución (red de expertos en RRHH) en el proyecto de EX (Experiencia de Empleado) para AXA.
El proyecto ha consistido en el diseño, ejecución y soporte a usuarios de una encuesta de empleados, así como en el análisis de resultados, para lo cual hemos contado con expertos en Data Analytics y plataformas de análisis especializadas (PowerBI).
Sacyr · LearnCLOUD
Sacyr lanza el servicio LearnCloud (provisto por OpenSociaLab) para completar su oferta de servicios de formación para sus empleados.
El objetivo del proyecto es integrar con la plataforma SSO corporativa de manera que el acceso sea transparente para los usuarios, sin necesidad de escribir su usuario/contraseña y manteniendo la seguridad del entorno.
DIGITAL BUSINESS
HYDRAE CONSULTORIA S COOP MAD ha instalado en la dirección CL ERAS 90, 28690 BRUNETE (MADRID) paneles fotovoltaicos con una potencia total instalada de 1,80 kWp, financiadas por la Unión Europea con cargo al Fondo NextGenerationEU, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resilencia, en colaboración con el ministerio para la Transición Ecológica y el Reto demográfico, a través del IDAE y a la Consejería de Desarrollo Sostenible, a través de la Fundación de la energía de la Comunidad de Madrid.
